Que votre grand rêve soit de créer votre propre entreprise, de gagner plus d’argent dans votre travail ou simplement d’avoir plus de temps à consacrer à votre famille, tout commence par la définition d’un objectif. Vous pouvez améliorer les chances d’atteindre vos objectifs en suivant ces étapes.
Il est relativement facile de fixer vos objectifs, même si vous ne l’avez jamais fait ou peu auparavant. Vous commencez par décomposer une mission générale un rêve en petites parties réalisables.Vous commencez par écrire votre mission générale et vos objectifs de rêve afin de créer des objectifs aujourd’hui qui vous mettront sur la voie de la réalisation de ces objectifs à long terme. Mettez une date spécifique à côté de chaque objectif qui représente le moment où vous aimeriez qu’il soit atteint.Plus vous créez d’objectifs à court terme, mieux c’est, car cela vous remplira de plus de confiance au fur et à mesure que vous les atteindrez sur votre chemin vers un succès encore plus grand.
Ne perdez pas de vue que le simple fait d’écrire tous vos objectifs professionnels et personnels sur papier n’est pas exactement un grand accomplissement, en soi.Il est vrai qu’en réfléchissant à votre plan jusqu’ici, vous avez déjà fait plus que le rêveur moyen là-bas.Penser n’est pas exactement faire cependant, n’est-ce pas ?
Définir des dates pour la réalisation de vos objectifs
Ce qui compte vraiment, et ce qui vous fera finalement réussir dans la vie, c’est de passer à l’action.
C’est pourquoi il est important d’écrire vos objectifs avec des dates cibles spécifiques pour leur réalisation.Lorsque vous faites cela, cela vous aidera à accomplir réellement vos objectifs.Lorsque vous accomplissez vos objectifs à court terme, vous savez que vous êtes sur la voie de la réalisation de vos objectifs à long terme.Comment vous sentiriez-vous de savoir cela ? Qu’est-ce que cela vous ferait de savoir que vous atteignez plus régulièrement vos objectifs ?
Disons que vous voulez ouvrir un nouveau bureau dans une autre partie de la ville. Vous voudrez mettre la date exacte (mois, jour et année) à laquelle vous aimeriez qu’il soit ouvert aux affaires comme première étape.Ensuite, vous noterez toutes les activités nécessaires pour atteindre cet objectif, ainsi que les dates d’achèvement spécifiques.En cochant chaque activité sur la liste, vous saurez que vous vous rapprochez de l’ouverture d’un nouveau bureau à la date que vous avez spécifiée.Vous pouvez toujours modifier vos objectifs en cours de route, si nécessaire.Si vous pensez qu’un de vos objectifs est particulièrement intimidant, alors essayez de le repousser à une date ultérieure.Vous n’abandonnez pas cet objectif, mais vous le déplacez peut-être de la marque d’un an à la marque de deux ans.
N’oubliez pas de rédiger chaque objectif sous un angle positif et d’aborder chaque nouvelle étape avec enthousiasme.Il sera utile de mettre des dates exactes et le montant d’argent dont vous avez besoin pour vous aider à visualiser le plan et à mesurer vos réalisations.
Réaliser vos objectifs
Comment pouvez-vous écrire un plan lorsque vous ne connaissez pas l’avenir? Ne vous y trompez pas : la vie n’est pas toujours juste, et vous pouvez être assuré que les choses ne se passeront probablement pas comme vous le souhaitez au moins une fois ou deux. C’est ce que j’appelle tout simplement « la vie arrive ». Pourquoi cela arrive-t-il ? Ce n’est peut-être pas dû à une erreur de votre part.Parfois, vous devez prévoir l’élément imprévisible.
Vous ne pouvez pas prédire l’avenir, alors tenter de déterminer le résultat de chacune de vos entreprises pourrait vous laisser un sentiment de déception. Concentrez-vous plutôt sur ce que vous souhaitez accomplir avec cette expérience.Vous pouvez certainement déterminer votre propre performance. ; Essayez de fixer des objectifs sur lesquels vous avez un contrôle plus direct.De cette façon, même un revers financier ou personnel n’interférera pas avec l’accomplissement lui-même. Il peut y avoir un grand nombre d’obstacles qui pourraient empêcher l’accomplissement d’un objectif axé sur le résultat : La législation gouvernementale pourrait entraver vos objectifs professionnels. La météo ou le climat pourraient gâcher un événement important.Une mauvaise économie pourrait vous empêcher d’atteindre des chiffres élevés pour l’année.
Vous devez également prendre garde au fait que les autres ne doivent pas vous influencer à fixer des objectifs irréalistes basés sur le résultat ou la performance. Votre point de vue sur ce que signifie le succès pourrait être influencé par les médias, par les employeurs ou même par sa propre famille.Le problème est que lorsque les autres essaient de fixer la norme de la réussite, ils le font en ignorant vos désirs et ambitions personnels.Ce qui fait le succès d’une personne ne vous rend pas nécessairement heureux.Ce qu’une personne considère comme une haute performance dans une courte période de temps, vous pouvez très bien le considérer comme épuisant ou vous ne le considérez pas comme une haute performance, en fonction de vos propres circonstances, désirs et ambition.
Définir des objectifs intelligents
Si vous cherchez un système de définition d’objectifs facile à retenir, alors pensez au mot « SMART » ,Cet acronyme signifie Spécifique, Mesurable, Atteignable, Pertinent et Temporel.Vos objectifs doivent être spécifiques, mesurables, pertinents par rapport à votre vision et mesurables en termes physiques.Certaines personnes pensent que leurs objectifs doivent être « réalistes ».’ Réaliste est quelque peu relatif.Je crois que fixer un objectif qui peut sembler un peu hors de portée ou un défi fonctionne pour me motiver davantage. Si je n’atteins pas cet objectif, je me sens quand même mieux que c’était un étirement par rapport à ce que j’aurais fixé je me suis fixé un objectif réaliste.Vous devez fixer vos objectifs de la manière dont cela vous motive le plus.Enfin, en attachant un timing à vos objectifs axés sur la performance, vous pouvez vous inciter à passer à l’action.
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